Pflegefachkraft ambulanter Pflegedienst - Weißensee / Hohenschönhausen (m/w/d)
Teilzeit, Vollzeit
Pflege
Fachkraft, Pflegefachkraft
Lichtenberg / Hohenschönhausen
Die Sozialdienste der Volkssolidarität Berlin gGmbH gehört in Berlin zu den größten Pflegeträgern. Mit rund 700 Mitarbeitenden und vielen Ehrenamtlichen ist die gemeinnützige Gesellschaft Träger von ambulanten, teilstationären, stationären Einrichtungen sowie einem ambulanten Hospizdienst, Einrichtungen des betreuten Wohnens und Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz. Wir gewährleisten mit hoher Qualität die Pflege, Betreuung und Versorgung pflegebedürftiger Menschen. Mehr Infos finden Sie unter www.volkssolidaritaet-berlin.de.
Für unsere Sozialdienste in Weißensee suchenwir ab sofort eine ambulante Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit.
Das sind Ihre Aufgaben bei uns
- Mitwirkung bei der Sicherung einer ganzheitlichen, rehabilitierenden und aktivierenden Pflege
- Beratung von Klient:innen zu medizinischen, pflegerischen und therapeutischen Maßnahmen
- Versorgung unserer Klient:innen mit Dienstwagen und/oder Dienst-E-Bike/Fahrrad
- Steuerung des Pflegeprozesses und Pflegedokumentation
Das wünschen wir uns von Ihnen
- staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
- hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft
- Engagement und Teamgeist
Das bieten wir Ihnen
- ein tarifliches Einstiegsgrundgehalt von monatlich 3.977,59 € brutto bei Vollzeit (ca. 22,95 €/h)
- 30 Tage Urlaub zzgl. frei bzw. ersatzfrei für Weihnachten und Silvester
- Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Firmenticket
- ein wertschätzendes Leitungsteam
- ein vielfältiges, kollegiales Team, das sich auf Sie freut
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Gesundheitsvorsorge
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungen in einem wachsenden gemeinnützigen Unternehmensverbund
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines engagierten Teams!
Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und lassen keine Diskriminierung wegen des Alters, einer Behinderung, der ethnischen Herkunft, aus rassistischen Gründen, wegen des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung oder der sexuellen Identität, zu.
Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an